Lương Của Nhân Viên Ngân Hàng

Để thừa kế mức thu nhập bình quân 30-40 triệu đồng/tháng, nhân viên các ngân hàng cũng cần lao đụng để tạo ra mức lợi nhuận trước thuế bình quân trên 100 triệu/người/tháng.

Bạn đang xem: Lương của nhân viên ngân hàng

Khoảng 2 năm trở lại đây, những ngân hàng bắt đầu coi lợi nhuận bình quân trên mỗi nhân viên là trong những chỉ tiêu sale quan trọng. Tại report kế hoạch kinh doanh hàng năm, các nhà băng chuyển chỉ số này vào như một tiêu chuẩn để review mức độ hiệu quả của ngân hàng.

Trên thị phần hiện nay, những ngân hàng vận động hiệu quả nhất cũng chính là nhóm tất cả chỉ số lợi nhuận bình quân trên nhân viên cấp dưới cao nhất, trong vòng 1-2 tỷ đồng/người/năm.

Thống kê tại rộng 25 ngân hàng trong nước nửa đầu xuân năm mới nay, có 4 đơn vị băng trả thu nhập bình quân nhân viên bên trên 30 triệu đồng/tháng, bao hàm Techcombank, MBBank, Vietcombank và SHB. Vào đó, riêng nhân viên Techcombank hiện sở hữu mức các khoản thu nhập bình quân lên tới 44 triệu đồng/tháng.

Để có mức thu nhập trung bình 30-40 triệu/tháng, các nhân viên phải tạo nên mức lợi nhuận trung bình trên 100 triệu/tháng mang lại ngân hàng. Ảnh: phái nam Khánh.

Được trả 1 đồng phải kiếm 3-4 đồng

Tuy nhiên, và để được hưởng nút đãi ngộ cao hơn rất nhiều so với tình hình chung của thị phần (25,4 triệu/tháng), nhân viên cấp dưới tại những ngân hàng nhắc trên cũng đang là nhóm tất cả năng suất lao động tối đa ngành.

Tại Techcombank, để được ngân hàng chi quỹ lương, thưởng lên tới gần 3.000 tỷ đồng nửa đầu xuân năm mới nay, rộng 11.000 nhân viên bank này đã tạo nên mức roi trước thuế lên tới mức 9.558 tỷ.

Như vậy, sẽ được hưởng nút thu nhập bình quân 44 triệu/tháng, mỗi nhân viên tại bank mẹ Techcombank tạo nên 141,2 triệu/tháng mang lại nhà băng, tương đương mức năng suất lao hễ cao gấp 3,2 lần chế độ đãi ngộ nhấn được.

So với cùng thời điểm năm trước, năng suất lao động bình quân của nhân viên Techcombank đã tăng gần 60%, trong những khi đó, nút thu nhập bình quân mới tăng khoảng 22%.

Dù đạt ngưỡng lao cồn gần 850 triệu đ nửa năm qua, những nhân viên Techcombank vẫn chỉ xếp thứ 2 trong ngành bank về chỉ số này, sau những nhân sự tại ngân hàng mẹ VPBank.

Cụ thể, nửa đầu năm mới nay, ngay gần 10.000 nhân viên cấp dưới thuộc biên chế bank mẹ VPBank vẫn giúp bank thu về 11.531 tỷ đồng lợi nhuận trước thuế, tương đương mức roi trên nhân viên lên đến 1,16 tỷ đồng. Tính bình quân, mỗi nhân viên cấp dưới tại VPBank đã đem về cho bank mẹ gần 192,7 triệu đồng/tháng, tăng 152% so với thuộc kỳ.

Tuy vậy, thu nhập cá nhân bình quân của các nhân viên VPBank nửa đầu năm nay lại sút so với cùng kỳ khi bank giảm số bỏ ra quỹ lương, thưởng với tăng bài bản nhân sự thêm hơn 800 chỉ tiêu.

Theo đó, VPBank chỉ bỏ ra khoảng 1.665 tỷ đồng cho quỹ lương, thưởng nhân viên cấp dưới nửa đầu năm nay, tương tự mức thu nhập trung bình 28,7 triệu đồng/nhân viên/tháng, thấp hơn 6% so với thuộc kỳ.

Xem thêm: Dung Dịch Vệ Sinh Ziaja Intimate Wash Gel, Dung Dịch Vệ Sinh Intimate Wash Gel

Với số tiền kể trên, nhân viên cấp dưới VPBank chỉ xếp máy 7 trong đội nhân sự được trả các khoản thu nhập bình quân cao nhất ngành.

Ngoài Techcombank cùng VPBank, nửa đầu năm nay cũng ghi nhấn Vietcombank, MBBank với MSB có năng suất tạo roi trước thuế bình quân trên mỗi nhân viên cấp dưới đạt hơn 100 triệu đồng/tháng.

Trong đó, 9.583 nhân viên MBBank nửa đầu xuân năm mới nay giúp ngân hàng mẹ tiếp thu 7.038 tỷ đồng lợi nhuận trước thuế, tương đương 122,4 triệu/người/tháng, tăng 54%.

Tương tự, chỉ số lợi tức đầu tư trước thuế trung bình trên nhân viên cấp dưới tại MSB là 107,8 triệu/tháng, tăng 226% với Vietcombank là 105,7 triệu/tháng, tăng 16%.

Các công ty băng đề cập trên cũng chính là nhóm tất cả mức chi thu nhập bình quân nhân viên cao nhất thị trường hiện nay, hầu như đạt xấp xỉ 30 triệu đồng/tháng.

Năng suất lao cồn tăng mạnh

Một số bank khác tất cả chỉ số lợi tức đầu tư trước thuế trên từng nhân viên đạt gần 100 triệu/tháng nửa đầu xuân năm mới nay là ACB, VietinBank, HDBank, SHB, TPBank, VIB…. Đây cũng là nhóm có mức bỏ ra thu nhập bình quân nhân viên trên 25 triệu/tháng.

VPBank là bank có năng suất lợi nhuận trung bình trên nhân viên tối đa thị trường hiện nay nay. Ảnh: phái mạnh Khánh.

Nếu xét theo nhóm nhân viên ngân hàng có năng suất lao động nâng cấp nhất nửa năm qua, các ngân hàng quy mô nhỏ dại tỏ ra vượt trội so với những ngân sản phẩm lớn.

Trong đó, nhân viên Kienlongbank sẽ ghi nhận mức lợi tức đầu tư trước thuế bình quân cải thiện gần 1.400% so với thuộc kỳ, tăng vọt từ bỏ mức 2,9 triệu/người/tháng nửa đầu năm 2020 lên 43,3 triệu/người/tháng nửa đầu xuân năm mới nay.

Nguyên nhân chủ yếu là nhờ bank ghi dấn mức lợi nhuận trước thuế tăng tới 15 lần sau 6 tháng thứ nhất năm, đạt 808 tỷ đồng.

Tương tự, các nhân viên trên Vietcapital Bank, NamABank, ngân hàng ncb cũng ghi dìm mức tăng năng suất lợi nhuận trung bình gần 400% giai đoạn này.

Với nhóm bank quốc doanh, hiệu suất lợi nhuận trung bình của nhân viên các nhà băng này cũng cải thiện đáng đề cập so với thuộc kỳ. Trong đó, ngân hàng agribak nửa đầu năm nay đạt khoảng tầm 42 triệu đồng/người/tháng, cao hơn nữa 40% so với thuộc kỳ.

Tương tự, công suất lợi nhuận trước thuế bình quân của nhân viên BIDV từ đầu năm mới là 51,8 triệu/tháng, tăng 78%; trên VietinBank là 78,6 triệu/tháng, tăng 38%.

Trong team này, nhất Vietcombank ghi nhận chỉ tiêu lợi nhuận trước thuế ngân hàng mẹ trên mỗi nhân viên đạt rộng 100 triệu đồng/tháng. Tuy nhiên, nấc tăng năng suất của nhân viên ngân hàng đó lại thuộc team thấp nhất, khi chỉ nâng cấp 16% so với cùng kỳ.